Home of software.
Edhouse je bezpečné místo. Je tu dobře technologiím i lidem, kteří je tvoří.
Mise a vize Edhouse _
Mise
Svou prací posouváme hranice lidského poznání. Máme rádi výzvy a baví nás společně tvořit chytrá řešení – nejlépe taková, která ještě nikdo jiný nevymyslel.
Rádi vkládáme svou energii a léty načerpané vědomosti do projektů se silnou vizí. Žádná oblast nám není cizí, ale jako zkušení specialisté se cítíme na poli vědy a technologií.
Jsme tu pro vás – ať už potřebujete oživit hardware nebo uvítáte pomoc s technologicky náročným projektem.
Vize Edhouse 2030
Pokračujeme v budování úspěšné společnosti založené na hodnotách udržitelnosti, výjimečnosti, otevřenosti a férovosti vůči našim zákazníkům i zaměstnancům. Naším cílem je udržovat a neustále zlepšovat kvalitu našich služeb, abychom společně vytvářeli úspěšnější budoucnost a poskytovali našim zákazníkům stále vyšší přidanou hodnotu.
Naše cíle pro nadcházející roky
- Být silným partnerem v oblasti vývoje softwaru, integrovaných a kompletních řešení, produktů a služeb.
- Patřit do TOP 10 technologických firem v České republice.
- Zvýšit povědomí o naší práci a společnosti nejen v rámci odvětví, ale také mezi širší odbornou veřejností.
Edhouse v číslech _
0developerů & specialistů
0pobočky v České republice
0let na trhu
Lidé _
Management
Mgr. Radoslav SlovákZakladatel a spoluvlastník
Ing. Jiří BarošCEO
Mgr. Klára VrajíkováHR manažerka
Mgr. Juraj BenkovičObchodní manažer
časová osa _
Náš příběh
2006
Pavel Stržínek a Radoslav Slovák zakládají Edhouse
Programujeme v malé kanceláři uprostřed Zlína společně s Přemyslem – naším prvním zaměstnancem, který dodnes pracuje v Edhouse.
Cestujeme za zákazníky a účastníme se veletrhů.
2007
První projekty pro společnost FEI (dnes Thermo Fisher Scientific)
Klíčovou spolupráci, jež dodnes velkou měrou charakterizuje Edhouse, se podařilo navázat díky Radoslavovi. Úspěšně tehdy zúročil předchozí zkušenosti z brněnské společnosti Philips Electron Optics, která vyvíjela software pro elektronové mikroskopy.
Stěhujeme se do 23. budovy bývalého areálu Svit a rozšiřujeme náš tým.
2008
Zavádíme normu ISO 9001
Pro zvyšovaní kvality našich služeb a vyšší spokojenosti zákazníka zavádíme mezinárodní normu ISO 9001. Tento krok nám umožňuje řídit procesy efektivněji, minimalizovat chyby a snižovat náklady. Díky certifikaci se nám otevírají nové obchodní příležitosti na mezinárodních trzích a posilujeme naši důvěryhodnost jako spolehlivého partnera.
2009
Vytváříme vlastní projekt IPFaces
Celosvětová hospodářská krize zasáhla i nás. S odřeknutým projektem poprvé stojíme před rozhodnutím, zda propouštět. Tým se nám nakonec podaří udržet díky vlastnímu projektu: iPFaces – framework, který uměl tvořit mobilní aplikace bez znalosti mobilního vývoje.
2010
Cestujeme do Hannoveru
Přestože jsme v roce 2009 přišli s vlastním projektem iPFaces, nepodařilo se tento produkt prodat. Časem jsme jej zveřejnili jako open source program. Rozhodli jsme se jít cestou čistého vývoje a hledat nové příležitosti. Naše úsilí se vyplatilo, jak je patrné v následujících letech.
2011
Slavíme 5 let
Slavíme 5 let od založení Edhouse.
Pořádáme první workshop na Univerzitě T. Bati a chystáme se přestěhovat do prostor Fakulty informatiky.
2012
Prohlubujeme spolupráci s FEI a získáváme první zakázky od společnosti NCR
Náš tým čítá už 30 vývojářů. Začínáme vyvíjet pokladní systémy pro čerpací stanice společnosti NCR, která funguje po celém světě.
2013
Začínáme spolupracovat s firmou ComAp
ComAp je česká společnost, zabývající se výrobou kontrolérů pro záložní zdroje energií. Díky nim například O2 aréna v Praze denně čerpá energii. Technologie této společnosti také rozsvítila noční závod F1 v Singapuru.
Ve stejné době navazujeme spolupráci také s Windows User Group. Zajišťujeme tak odborné vzdělávaní pro širší veřejnost.
2014
Od společnosti FEI získáváme prototyp elektronového mikroskopu.
Pro potřeby testování a vývoje zařizujeme laboratoř a převážíme elektronový mikroskop z Brněnského FEI do Zlína.
Otevíráme novou pobočku Edhouse ve Vsetíně.
2015
Nová role ředitele v Edhouse, nový zákazník a první stáže.
Poté, co nám Jan Hornych několik let pomáhal s rozvojem firmy, je jasnou první volbou majitelů při obsazování nové role ředitele Edhouse. Jan se také významně podílí na rozjezdu spolupráce s americkou společností ON Semiconductors, světovým dodavatelem mikročipů a polovodičů.
Poprvé přijímáme do našeho kolektivu stážisty.
2016
Slavíme 10 let!
Rozšiřujeme spolupráce s NCR, ComAp, FEI a ON Semiconductors. Věnujeme se novým projektům našich stálých zákazníků.
Podporujeme IT komunitu - nově Java User Group. A navazujeme další spolupráci s Univerzitou Tomáše Bati, kde se pouštíme do výuky předmětu Java.
2017
Otevíráme novou pobočku Edhouse v Olomouci
Otevíráme pobočku v Olomouci.
Ve stejné době získáváme do Zlína druhý prototyp elektronového mikroskopu.
Dokončujeme několik interních projektů a vylepšení pro zákazníky (například Real-time monitoring system, který jsme začali využívat už během vývoje mikroskopu PrismaE).
2018
Spolupracujeme se společností Honeywell a otevíráme čtvrtou pobočku Edhouse
Podílíme se na projektu technologické platformy pro „jednotné evropské nebe“.
Rozšiřujeme kompetence o samostatný QA tým.
Zakládáme novou pobočku v Uherském Hradišti.
2019
Pořádáme první workshop s výukovými roboty Edison
Vytváříme workshop pro učitele informatiky a snažíme se jejich prostřednictvím podpořit výuku algoritmizace na základních školách a víceletých gymnáziích.
Spolupracujeme na projektu HeliScan microCT, což je přístroj určený k tomografii zejména na úrovni mikrosvěta.
Slavíme páté výročí spolupráce s ON Semiconductors.
2020
Stěhujeme se do větších kanceláří a následně se plošně přesouváme na home office
Prostory jsou nám malé a proto se ve Zlíně stěhujeme do nově zrekonstruovaných prostor bývalé baťovské továrny, v budově 13.
Rozšiřujeme také vsetínské prostory a ze stejných důvodů plánujeme i stěhování pobočky v Olomouci.
Spouštíme vlastní docházkový systém Edis.
2021
Slavíme 15 let! Jde o rok změn a rozvoje - Edhouse se stává globálním partnerem
Vydáváme první verzi interního systému Meteor sloužícího k rezervacím jednacích místností.
Pracujeme na softwaru DataPort, který funguje jako uložiště měřených dat z testování. Rozjíždějí se nám nové projekty Satturn a Sputter Coater.
Získáváme nové zákazníky, mezi nimi například Schneider Electric.
2022
Vytváříme testerský blog
Přebrali jsme záštitu nad blogem pro testery. Jde o platformu, kde sdílíme naše zkušenosti s technologiemi a související témata.
Pro ComAp rozjíždíme vývoj nového kontroleru InteliSys 1000 Hybrid.
Připojili jsme se k ekonomickým sankcím vůči ruskému režimu a podporujeme humanitární aktivity pro Ukrajince.
2023
Spolupracujeme s Glass Sevice a Jablotron
Pro Glass service zahajujeme práce na analýze nového SW pro řízení výroby skla. Současně startuje naše spolupráce s Jablotron Living technology.
Upravujeme strategii vzdělávání a rozvoje (L&D). Pro každou klíčovou oblast naší práce vytváříme odbornou skupinu nazývanou „Cech“. Poprvé pořádáme interní konferenci Ed Connect.
2024
Rozšiřujeme oblast našeho působení o vývoj HW
Nyní již nabízíme svým zákazníkům komplexní technologická řešení nejen na míru.
Své cíle a plány pro příští roky jsme formulovali do strategického projektu Edhouse 2030. Rozšiřujeme také obchodní a marketingové aktivity a získáváme nové zákazníky LeanCat a ABB.
Cena hejtmana Olomouckého kraje za společenskou odpovědnost: umístili jsme se na 3. místě v rámci kategorie podnikatelské subjekty od 50 do 250 zaměstnanců.
Naše práce _
Děláme svou práci udržitelně
Už v roce 2020 připadalo na oblast IT podle průzkumů 4-6 % celosvětové spotřeby energie. Dá se předpokládat, že toto číslo v dalších letech poroste. Přitom efektivní hospodaření s energií je jedním z hlavních globálních cílů.
V Edhouse usilujeme o udržitelný rozvoj. Uvědomujeme si, že současné investice do chytrých řešení můžou významně snížit náklady na energie v budoucnu. Proto prosazujeme efektivní a energeticky méně náročné programovací jazyky, i když můžou být pro programátory složitější. Volíme řešení, která se v budoucnu zhodnotí.
Sdílíme a inspirujeme _
Technické vzdělávání
V Edhouse klademe velký důraz na technické vzdělávání našich zaměstnanců. Věříme, že neustálý rozvoj znalostí a dovedností je klíčem k úspěchu nejen naší firmy, ale i našich zákazníků. Proto jsme vytvořili specializované vzdělávací skupiny, které nazýváme „cechy“. Každý cech se zaměřuje na určitou technologickou oblast, což nám umožňuje efektivně rozvíjet expertní znalosti a dovednosti napříč různými obory.
Ed Connect – sdílíme své znalosti
V Edhouse pravidelně pořádáme interní minikonferenci, kde týmy napříč společností prezentují technologické novinky a řešení v krátkých 15minutových blocích. Jednotlivé prezentace jsou zpravidla určené ostatním vývojářům a vývojářkám, případně testerům a testerkám či lidem na dalších technických pozicích, přičemž podporují sdílení znalostí a diskuzi o softwaru, hardwaru a souvisejících tématech. Účastníci se mohou zapojit bez ohledu na znalost zákazníkovy problematiky, což často přináší nové perspektivy.
Některá témata jsme také publikovali formou blogových příspěvků.
Společenská odpovědnost
Jsme hrdí na to, co děláme. Máme za to, že naše jedinečnost do značné míry spočívá právě ve sdílení. Spolupráce s lidmi z oboru nebo komunity je pro nás důležitou součástí. Každý z nás přichází s unikátním souborem vlastností a osobitým pohledem na svět. Tato různorodost nám umožňuje dívat se na problémy i z nečekaných úhlů a nacházet ta nejvhodnější řešení.
Otvíráme obor nové generaci
Abychom mohli aktivně přispívat do studentského prostředí, navázali jsme partnerství s vysokými školami. Se studenty se potkáváme na konferencích, prezentacích, Job Fair akcích, případně na přednáškách v rámci výuky.
Nabízíme absolventské pozice i finančně ohodnocené letní stáže. Snažíme se najít vhodná témata pro bakalářské či diplomové práce, která posléze budou aplikovatelná v praxi (jako například 3D Crystal viewer).
